Arti Akhir Pekan Bagi Bos 'Justmine Pisang Ijo'
Ketenangan pikiran dari rutinitas di luar kantor ini terbukti membantunya melihat masalah bisnis secara lebih jernih dan objektif.
Ketenangan pikiran dari rutinitas di luar kantor ini terbukti membantunya melihat masalah bisnis secara lebih jernih dan objektif.
Memiliki segudang tanggung jawab bisnis bukan alasan untuk mengorbankan kehidupan pribadi. Prinsip inilah yang dipegang teguh oleh Riezka Rahmatiana, pendiri bisnis waralaba Justmine Pisang Ijo yang juga menjabat sebagai Direktur Bisnis PT. Fabulous Agro Mandiri.
Bagi perempuan berjilbab ini, work-life balance bukan hanya sekadar tentang membagi waktu secara sama rata, melainkan kemampuan seni dalam menentukan prioritas dan kemampuan membaca situasi, kapan harus tancap gas untuk urusan kantor dan kapan saatnya menarik rem saat waktu bersama keluarga.
Di tengah padatnya jadwal mengurus berbagai lini usaha hingga mengemban amanah sebagai Wakil Ketua Umum Bidang Hubungan Kelembagaan Kadin Jawa Barat, Riezka selalu menjadikan akhir pekan sebagai titik balik.
“Ketika ada kesempatan di akhir pekan, saya berusaha meluangkan waktu untuk diri sendiri, terutama melakukan kegiatan yang memberikan ketenangan. Saya juga senang melakukan aktivitas yang menambah wawasan, membaca, serta bertemu dengan orang-orang yang memberikan perspektif baru,” kata Riezka, Rabu (28/10/2026).
Bagi Riezka, akhir pekan juga menjadi ruang evaluasi. Di sela waktu senggang tanpa terburu-buru, ia meninjau kembali apa saja yang sudah dikerjakan selama sepekan, memetakan kekurangan, lalu menyusun ulang target untuk minggu berikutnya. Ketenangan pikiran dari rutinitas di luar kantor ini terbukti membantunya melihat masalah bisnis secara lebih jernih dan objektif.

Meluangkan waktu untuk diri sendiri sama sekali tidak mengurangi komitmennya terhadap perusahaan. Justru dari aktivitas di luar pekerjaannya itu, Riezka memetik banyak pelajaran soal kedisiplinan, kesabaran, dan refleksi diri yang langsung ia terapkan saat memimpin tim.
Ia meyakini bahwa tugas seorang pemimpin bukan sekadar mengejar target angka atau memberi perintah, melainkan memberi teladan dan menciptakan lingkungan kerja yang sehat. Keberhasilan bisnis mustahil diraih sendirian tanpa tim yang solid, komunikasi yang terbuka, serta keberanian mendelegasikan tugas.
“Saya percaya bahwa seorang pemimpin tidak harus selalu terlihat sibuk untuk menjadi produktif. Terkadang, memberikan waktu bagi diri sendiri untuk berhenti sejenak justru membuat kita lebih siap mengambil keputusan yang tepat,” kata dia.
Riezka menjalani dunia usaha sejak dirinya masih remaja. Berbekal pengalaman tersebut, ia menyadari bahwa menjaga keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi ini sangatlah penting.
Apalagi, dunia bisnis saat ini menuntut seorang pengusaha menghadapi berbagai tantangan dalam mengambil keputusan strategis, kondisi ini membutuhkan kejernihan pikiran dan kemampuan seorang pemimpin untuk tetap tenang.
“Ketika pikiran tenang, kita bisa melihat persoalan secara lebih objektif,” sambung Riezka.
Memiliki kegiatan di luar pekerjaan untuk seorang pengusaha menurut Riezka sangat penting untuk menjaga produktivitas di tengah berbagai tanggung jawab bisnis yang dijalani. Ia menilai, dengan meluangkan waktu untuk kehidupan pribadi, bukan berarti seorang pemimpin mengurangi komitmennya terhadap pekerjaan.
“Itulah salah satu manfaat terbesar dari memiliki kegiatan di luar pekerjaan. Kita kembali bekerja dengan energi yang lebih baik, pikiran yang lebih terbuka, dan semangat yang diperbarui,” ujarnya.
Berbagai aktivitas di luar pekerjaan ini membantu Riezka memberikan pelajaran yang dapat diterapkan dalam menjalankan bisnis dan memimpin perusahaan. Ia memetik sejumlah nilai, disiplin, kesabaran, keseimbangan, hingga kemampuan untuk melakukan refleksi terhadap berbagai hal yang telah dijalani.
Kepemimpinan baginya pun tidak semata-mata berbicara mengenai kemampuan seseorang dalam mengarahkan orang lain atau memastikan seluruh pekerjaan berjalan sesuai target, namun pemimpin harus menjadi contoh sekaligus membangun lingkungan kerja yang positif bagi tim.
Keberhasilan dalam membangun sebuah bisnis menurutnya juga tidak dapat dicapai seorang diri, namun membutuhkan tim yang solid, kepercayaan, komunikasi yang baik, serta kemampuan seorang pemimpin untuk mendelegasikan tanggung jawab.
“Saya ingin membangun usaha yang tidak hanya mengejar pertumbuhan bisnis, tetapi juga memberikan manfaat bagi masyarakat, membuka peluang ekonomi, dan menciptakan nilai jangka panjang. Bagi saya, kesuksesan sejati bukan hanya tentang seberapa besar bisnis yang kita bangun, melainkan seberapa besar manfaat yang bisa kita berikan dan menjaga nilai yang kita yakini,” katanya.
Riezka pun membagikan tips bagaimana cara membagi waktu antara pekerjaan, diri sendiri, dan keluarga. Ia menyadari, work-life balance ini adalah sebuah proses yang harus terus diupayakan. Ada kalanya pekerjaan membutuhkan perhatian dan waktu lebih besar.
“Bagi saya, kuncinya adalah menentukan prioritas. Tidak semua hal harus dikerjakan sendiri, tidak semua pertemuan harus dihadiri, dan tidak semua persoalan harus diselesaikan pada saat yang sama. Kita perlu memahami mana yang mendesak, yang strategis, dan mana yang bisa dipercayakan kepada tim,” jelas Riezka.
Namun di sisi lain, ada kalanya pula ketika keluarga maupun diri sendiri harus menjadi prioritas. Seorang pengusaha tetap harus memiliki kesadaran untuk menjaga kehidupan pribadinya sehingga tanggung jawab profesional yang diemban ini tidak sepenuhnya mengambil alih waktu bersama keluarga.
“Yang penting adalah kemampuan untuk mengenali kebutuhan tersebut dan mengelolanya secara bijaksana,” tegasnya.