ketenagakerjaan

Menyajikan sudut pandang pemerintah, pengusaha, dan pekerja serta dinamika tenaga kerja, regulasi, dan praktik bisnis terkait SDM.

29 postingan
ketenagakerjaan

Peningkatan Pekerja Formal Perlu Diikuti Perbaikan Kualitas Pekerjaan

Perubahan struktur ketenagakerjaan di Indonesia, ditandai meningkatnya proporsi pekerja formal menjadi 42,3% dan jumlah pekerja penuh waktu menjadi 67,94% dari jumlah seluruh penduduk bekerja.

•
5 Menit
Oleh: Benediktus Krisna Yogatama, Chris Wibisana
featured

Strategi Kejar Target 500.000 Pekerja Migran Mendunia

Bidang pekerjaan yang terbuka diarahkan pada pekerjaan caregiver, pengelasan (welder), keperawatan, dan pengemudi truk.

•
5 Menit
Oleh: Tria Dianti, Chris Wibisana
featured

Bank Dunia: Ada Kekurangan 800 Juta Lapangan Kerja dalam 12-15 Tahun ke Depan

Untuk mengantisipasi dan menanggulangi persoalan itu, semua pemangku kepentingan ekonomi perlu terus membenahi kemudahan berusaha (ease of doing business) sehingga dapat memicu investasi masa depan bagi negara-negara emerging markets.

•
5 Menit
Oleh: Benediktus Krisna Yogatama, Chris Wibisana

Jelang Ramadan, Grab Kucurkan Rp100 Miliar untuk Kesejahteraan Pengemudi

Program “Grab untuk Indonesia” dijalankan dalam tiga babak utama. Babak pertama berfokus pada perlindungan, yakni pemberian BPJS Ketenagakerjaan (BPJS TK) gratis bagi mitra pengemudi berprestasi, Bonus Hari Raya (BHR) dan Mitra Naik Kelas (Grab Academy).

•
5 Menit
Oleh: Tria Dianti, Uswatun Hasanah

Studi: Kenaikan Upah Pekerja Harus Diimbangi Peningkatan Produktivitas

Produktivitas yang tinggi akan meningkatkan pendapatan per kapita, yang kemudian memungkinkan negara memperbaiki kesejahteraan sosial hingga kualitas lingkungan

•
5 Menit
Oleh: Tria Dianti, Chris Wibisana
featured

Dilema Upah Pekerja: Daya Saing di Tengah Penurunan Produktivitas

Bagi buruh, kenaikan upah merupakan unsur penting untuk memenuhi kebutuhan dasar yang terus meningkat seiring inflasi. Sementara itu, bagi pengusaha kebijakan ini dinilai memberatkan di tengah perekonomian global yang melambat.

•
5 Menit
Oleh: Tria Dianti, Dian Amalia Ariani

Menghitung Angka Alfa yang Dapat Menaikkan Kesejahteraan Pekerja

Setiap tahun, perhitungan Upah Minimum Provinsi (UMP) menimbulkan perdebatan dan berujung dengan ketidakpuasan baik di pihak pekerja/buruh maupun pemberi kerja. Pembahasan selalu terkait dengan kesenjangan antara UMP dengan realitas Kebutuhan Hidup Layak (KHL) yang terjadi di berbagai daerah.

•
2 Menit
Oleh: Zikrina Ratri

Pemerintah Imbau ASN dan Karyawan Swasta WFA, Ini Kata Pengusaha

Pemerintah mengimbau kepada perusahaan untuk memberikan kesempatan bagi karyawan untuk bekerja dari mana saja atau dikenal dengan istilah work from anywhere (WFA) pada 29-31 Desember 2025.

•
3 Menit
Oleh: Tria Dianti, Ridho Sukra
featured

Beleid Formula Kenaikan Upah Diteken Prabowo, Pengusaha Siapkan Antisipasi

Pengusaha mulai bersiap mengantisipasi dampak kenaikan upah. Apa saja?

•
5 Menit
Oleh: Tria Dianti, Chris Wibisana

Resep Mengelola Karyawan Generasi Z, Berikan Mereka Nilai dan Tujuan

Makin meningkatnya porsi tenaga kerja generasi Z memberi warna baru bagi perekonomian. Bagaimana resep mengoptimalkan para karyawan Gen Z?

•
4 Menit
Oleh: Benediktus Krisna Yogatama, Chris Wibisana
featured

Alternatif Mencapai Titik Temu Jelang Penetapan Upah Minimum 2026

Pembahasan soal rencana kenaikan upah pekerja 2026 perlu diskusi dan negosiasi untuk mencari alternatif titik temu pihak pengusaha, buruh, dan pemerintah.

•
5 Menit
Oleh: Benediktus Krisna Yogatama, Chris Wibisana

Pengusaha Butuh Kepastian Soal Aturan Pengupahan

Dunia usaha mendukung penggunaan formula pengupahan sebagaimana diatur dalam Peraturan Pemerintah (PP) 36/2021 juncto PP 51/2023 tentang Pengupahan yang telah diperkuat oleh Putusan Mahkamah Konstitusi Nomor 168/PUU-XXI/2023.

•
4 Menit
Oleh: Benediktus Krisna Yogatama, Ridho Sukra

Menampilkan 12 dari 29 total postingan